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Handschlag zwischen Unternehmer und neuem Mitarbeiter

Für Unternehmen

Legen Sie Ihr Personal in unsere Hände.

Wir beraten Sie mit Fach- und Menschenkenntnis, sind jederzeit für Sie da und finden die Mitarbeiter (m/w/d), die wirklich zu Ihnen passen.

Was wir für Sie tun

Profitieren Sie von unserem Know-how.

Beratung

Wir analysieren die Vakanz und beraten Sie mit Fach- und Menschenkenntnis.

Profile & Anzeigen

Wir erstellen berufliche Profile und Stellenanzeigen und liefern maßgeschneiderte Vorschläge.

Koordination

Wir koordinieren Vorstellungsgespräche und Arbeitseinsätze für Sie.

Verträge & Pflichten

Wir gestalten Arbeitsverträge mit und übernehmen in der Arbeitnehmerüberlassung die Arbeitgeberpflichten.

Ihr Personaldienstleister

Ein Team aus Spezialisten für Personal.

Das Team von Mein ASS besteht aus Spezialisten der Personaldienstleistung. Der Schwerpunkt liegt nicht nur auf der Personalvermittlung in Festanstellung, sondern auch auf der Bereitstellung von Fachkräften in Arbeitnehmerüberlassung – für flexible Einsätze oder als Interimslösung.

Darüber hinaus begleiten wir Ihr Unternehmen beim Onboarding neuer Mitarbeiter und beim Outsourcing von Aufgaben.

Lassen Sie uns für Sie tätig werden – Sie können sich auf uns verlassen.

Besprechung im Team mit Laptop

Unsere Kompetenzfelder

Fachkräfte für die Branchen, die Berlin am Laufen halten.

Wir kennen die Anforderungen in diesen Bereichen genau – und haben einen gewachsenen Pool an qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten.

Gesundheit & Pflege

Klinik- und Pflegepersonal, Gesundheits- und Krankenpflege, Therapie und Empfang.

Hotel & Gastronomie

Service, Küche, Empfang und Housekeeping – für Saison, Event oder dauerhaft.

Messe & Veranstaltung

Zuverlässiges Personal für Messen, Kongresse und Veranstaltungen in Berlin.

Reinigung & Service

Reinigungs- und Servicekräfte für Kliniken, Büros, Hotels und Einrichtungen.

Kita & Schule

Personal für Kindergärten und Schulen – mit Herz und passender Qualifikation.

IT & Büro

IT-Fachleute, Personalsachbearbeitung und Verwaltung – flexibel oder in Festanstellung.

Ablauf

So kommen Sie zu Ihrem neuen Mitarbeiter.

  1. 01

    Bedarf klären

    Wir besprechen Anforderungsprofil, Einsatzort, Zeitraum und Rahmenbedingungen.

  2. 02

    Kandidaten finden

    Wir suchen in unserem Pool und am Markt und prüfen die Kandidaten sorgfältig.

  3. 03

    Vorstellen & entscheiden

    Sie erhalten passende Profile und lernen die Kandidaten im Gespräch kennen.

  4. 04

    Start & Begleitung

    Wir begleiten Einsatz bzw. Vertragsabschluss und bleiben Ihr fester Ansprechpartner.

Personal anfragen

Sie suchen Personal? Wir sind für Sie da.

Beschreiben Sie kurz, wen Sie suchen – wir melden uns in der Regel innerhalb eines Werktags mit einem passenden Vorschlag.

  • Transparente und faire Konditionen
  • Bei der Personalvermittlung zahlen Sie nur bei Erfolg
  • Ein fester Ansprechpartner
* Pflichtfelder · Antwort in der Regel innerhalb eines Werktags
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